Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Координатор по заработной плате и расчету заработной платы
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Координатора по заработной плате и расчету заработной платы, который будет играть ключевую роль в обеспечении точного и своевременного расчета заработной платы для всех сотрудников компании. Эта должность требует высокой степени внимательности к деталям, знания трудового законодательства и способности работать с конфиденциальной информацией. Координатор будет взаимодействовать с отделом кадров, бухгалтерией и руководителями подразделений для обеспечения корректного учета рабочего времени, начислений и удержаний, а также соблюдения всех нормативных требований.
Основные задачи включают подготовку и обработку расчетных листов, ведение документации по заработной плате, контроль налоговых и страховых отчислений, а также предоставление отчетности в государственные органы. Также важно своевременно реагировать на запросы сотрудников, связанные с оплатой труда, и обеспечивать прозрачность всех процессов.
Кандидат должен обладать отличными аналитическими навыками, уметь работать с программным обеспечением для расчета заработной платы (например, 1С:Зарплата и управление персоналом), а также иметь опыт работы в аналогичной должности не менее двух лет. Знание законодательства в области оплаты труда, налогообложения и социального страхования является обязательным.
Мы предлагаем стабильную работу в динамично развивающейся компании, конкурентоспособную заработную плату, социальный пакет и возможности для профессионального роста. Если вы внимательны, ответственны и стремитесь к точности в работе — мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Расчет заработной платы сотрудников на основе табелей учета рабочего времени
- Подготовка и отправка расчетных листов
- Контроль налоговых и страховых отчислений
- Ведение документации по заработной плате
- Своевременное предоставление отчетности в государственные органы
- Обработка запросов сотрудников по вопросам оплаты труда
- Соблюдение трудового законодательства и внутренних регламентов
- Взаимодействие с отделом кадров и бухгалтерией
- Участие в аудиторских проверках
- Оптимизация процессов расчета заработной платы
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области бухгалтерии, экономики или управления персоналом
- Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет
- Знание трудового и налогового законодательства РФ
- Уверенное владение программами 1С:ЗУП, Excel
- Внимательность к деталям и высокая степень ответственности
- Умение работать с конфиденциальной информацией
- Хорошие коммуникативные навыки
- Способность работать в условиях многозадачности
- Навыки подготовки отчетности
- Готовность к обучению и профессиональному развитию
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы с программой 1С:Зарплата и управление персоналом?
- Какие виды удержаний и начислений вы обрабатывали ранее?
- Как вы обеспечиваете точность расчетов заработной платы?
- Были ли у вас случаи ошибок в расчетах? Как вы их решали?
- Как вы взаимодействуете с другими отделами при расчете зарплаты?
- Какие законодательные изменения в области оплаты труда вы отслеживали в последнее время?
- Как вы обеспечиваете конфиденциальность данных сотрудников?
- Какие отчеты вы формировали для государственных органов?
- Как вы справляетесь с большим объемом задач в короткие сроки?
- Почему вы заинтересованы в этой должности?
